Regeringen föreslår ändringar i bestämmelserna om avgångsåldrar för försvarsmaktens tjänstemän

Regeringen lämnade den 16 april 2026 en proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av lagen om försvarsmakten. Syftet med propositionen är att anpassa avgångsåldrarna för försvarsmaktens tjänstemän enligt förändringen i den förväntade livslängden. Genom propositionen säkerställs det att avgångsåldrarna för personer som tjänstgör i militära och vissa civila tjänster årligen justeras i samma mån som pensionsåldrarna inom den offentliga sektorn.

Enligt förslaget justeras avgångsåldrarna i enlighet med justeringen av pensionsåldrarna från och med 2030. Avgångsåldrarna kan höjas eller sänkas årligen med en eller två månader, eller så kan de förbli oförändrade. Enligt Pensionsskyddscentralens preliminära uppskattning kan de lägsta ålderspensionsåldrarna stiga med sammanlagt 12 månader åren 2030–2039.

Propositionen påverkar cirka 8 500 personer som tjänstgör i en militär tjänst och vissa personer som omfattas av de gamla övergångsbestämmelserna. Anpassningen av avgångsåldrarna till den förväntade livslängden gäller på samma sätt både män och kvinnor.

Lagen avses träda i kraft så snart som möjligt.

Vid försvarsministeriet ges mer information av Minnamaria Nurminen, regeringsråd, tfn +358 295 140 602, [email protected]